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联邦国际快递的员工为什么姥幸福
作者：思比特速递 发布于：2016/6/14 18:09:30 点击量：
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深圳思比特物流有限公司专注于香港小包,香港邮政小包,香港EMS等国际快递的优质服务。
联邦国际快递的员工为什么幸福，因为都有良好的职业生涯设计。公司坚持认为：要使员工有良好的发展机会就必须为其 提供升迁机会，同时还要不断提升其素质。对于每一个进入公司的新员工，公司都会为他们提供很多培训。
以中国为例，一位联邦国际快递递送员在正式投入工作之前会得到４０ 个小时的课堂培训，主要目的是让他们了解整个服务的过程，怎样满足客户的需求。
联邦国际快递公司为每位员工每年提供约２５００美元的培训经费。以联邦国际快递（中国）公司为例，公司制定了 一个详细的经理培训计划，每年大概有１５名一线员工会获得为期１５个月的培训。
在这１５个月内他们需要在不同的岗位上开展工作，以此来全面了解整个公司的 业务流程。同时，联邦国际快递公司还为他们提供很多课堂培训，使他们不仅具备实际工作经验，还具备一定的理论基础。此外，公司还把员工送到不同的地方进行培训，比如美 国、新加坡等，使他们具备一定的国际视野。
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